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再過三年，北京人藝就70歲了。 看到這樣的數(shù)字沉重我感到自豪，但數(shù)字背后也潛伏著危機。 北京人藝演員隊隊長馮遠征日前在接受采訪時還談到了人藝在創(chuàng)作、演出、人才等方面可能面臨的大與小問題。

作為殿堂級的劇場，提出危機和問題似乎總是讓人懷疑其權(quán)威。 其實，有問題并不可怕，無法正視問題的存在才是真的可怕。 幸運的是，我們發(fā)現(xiàn)有多位藝人沒有回避問題。 正如馮遠征在采訪中所說，當時“茶館”開幕，即使它來了，觀眾還沒說話就大叫，其光輝預(yù)示著北京人藝的危機。 確實，有那么好的演員，那么高光的時候，后來者不太容易超越，自然為危機的到來埋下了伏筆。 沒有曾經(jīng)的高峰，就沒有所謂的低谷。 今天也沒有必要談危機和問題。

《茶館》是北京人藝的一面旗幟，是一面不可戰(zhàn)勝的大旗。 但是，即使是這樣的旗幟，實際上也遇到了繼承人的問題。 梁冠華、濮存昕、楊新、馮遠征說，這一代演員年輕50多歲，上了年紀的已經(jīng)60多歲了，但劇場年輕的北京籍演員很少，不足以組成主演陣容。 也就是說，年輕演員要想接手這部戲，必須先學好北京話。 除了語言問題，梁冠華、馮遠征在他們心中的旗幟在今天的年輕演員心中占有怎樣的位置呢？ 梁冠華說，當初在“茶館”里跑龍?zhí)资莾?nèi)心顫抖的，所以登上這個舞臺是對演員最大的肯定，今天的演員是這樣認為的嗎？

心情一變，戲的味道當然就變了。

這種變化是時代變化的副產(chǎn)品，幾十年前的演員沒有那么大的壓力和誘惑，自然會更多地投入到舞臺上。 現(xiàn)在的年輕人，被時代的大潮裹挾著，怎么也幫不了自己，要沉入舞臺需要更大的力量。 如何讓今天的演員真正從內(nèi)心認同“茶館”這個旗幟，像前輩演員一樣熱愛人藝，也是今天的人藝需要思考的問題。

據(jù)馮遠征稱，幾年內(nèi)年輕人將接管“茶館”。 年輕版的“茶館”將會遇到很多疑問。 這樣的疑問，20多年前馮遠征收他們“茶館”的時候也遇到過，前輩和觀眾對年輕人越來越多的寬容，讓他們更自信地成長，“茶館”這出戲得到滋養(yǎng)，一定是新一代的馮遠征、濮存昕。

今天的年輕人，即使登上“茶館”的舞臺也不顫抖，不一定是好事，也許會在長壽“茶館”中展現(xiàn)出新的面貌。 長期以來，北京人藝的“茶館”一直獨秀，近兩年出現(xiàn)了多個版本的“茶館”。 有解構(gòu)能力的“茶館”、口音各異的“茶館”、現(xiàn)代視角的“茶館”，不是和經(jīng)典的“茶館”對局戲，而是表達經(jīng)典的敬意，經(jīng)典的再發(fā)現(xiàn)是，如果這樣的員工有藝人做，會有新的收獲，

:郭成